SGK, toplumsal eşitlik ilkesine uygun olarak dul maaşı uygulamasında yeni bir düzenleme yaptı. Daha önce yalnızca kadınların faydalandığı dul maaşı, artık eşini kaybeden ve gerekli koşulları sağlayan erkeklere de tanınacak.
Sosyal Güvenlik Kurumu (SGK), toplumsal eşitlik anlayışı çerçevesinde önemli bir düzenlemeye imza atarak, dul maaşı uygulamasını genişletti. Daha önce yalnızca kadınların yararlanabildiği dul maaşı, artık eşini kaybeden ve şartları karşılayan erkeklere de tanınacak.
DUL MAAŞI İÇİN HANGİ ŞARTLAR GEREKİYOR?
Yeni düzenlemeye göre, dul maaşı alabilmek için vefat eden eşin en az bin 800 gün prim ödemiş olması gerekiyor. Şartları karşılayan kişiler yaş sınırı olmadan SGK’ya başvurabiliyor. Bununla birlikte, ek sosyal haklardan yararlanmak isteyenler için belirli yaş kriterleri aranabileceği belirtiliyor. Başvurular sırasında, vefat eden eşin sigorta türü ve prim ödeme gün sayısı detaylı bir şekilde değerlendirilecek.
DUL MAAŞI ORANLARI VE TUTARLARI NASIL HESAPLANIYOR?
Dul maaşları, vefat eden eşin sigorta statüsü (SSK, Bağ-Kur, Emekli Sandığı) ve maaşına göre hesaplanıyor. Yeni düzenlemeye göre belirlenen dul maaşı oranları ve tutarları şu şekilde:
Yüzde 75 oranında dul maaşı alanlar:
SSK/Bağ-Kur: 10.852 TL
Emekli Sandığı: 14.713 TL
Yüzde 50 oranında dul maaşı alanlar:
SSK/Bağ-Kur: 7.234 TL
Emekli Sandığı: 9.808 TL
Yüzde 25 oranında yetim maaşı alanlar:
SSK/Bağ-Kur: 3.617 TL
Emekli Sandığı: 4.904 TL
ERKEKLER İÇİN BAŞVURU SÜRECİ NASIL OLACAK?
Dul maaşı almak isteyen erkekler, gerekli belgelerle birlikte SGK müdürlüklerine başvuru yapabilecek. Başvuru sırasında, vefat eden eşin sigorta bilgileri, prim ödeme geçmişi ve diğer gerekli detaylar detaylı bir şekilde incelenecek.
